Job description :

Fondé en 1933, International Rescue Committee (IRC) a pour mission d'aider les personnes dont la vie et les moyens de subsistance ont été brisés par des conflits et des catastrophes à survivre, se rétablir et reprendre leur avenir en main. Depuis 1996, IRC-RDC répond aux besoins humanitaires et de développement des populations congolaises et réfugiées en RDC, tout en s’efforçant de promouvoir leurs droits et de renforcer leur santé, leur sécurité, leur bien-être économique, leur éducation et leur pouvoir décisionnel. Actuellement, IRC intervient dans les domaines de la santé (y compris sexuelle et reproductive), de la nutrition, de l’eau, l’hygiène et l’assainissement (WASH), de la protection de l’enfance et des femmes, de la bonne gouvernance et de la gestion des conflits, et enfin, du redressement économique et du développement.

Ce projet veillera à fournir un soutien individualisé aux enfants associés aux forces et groupes armés (EAFGA), aux enfants non accompagnés (ENA), aux enfants survivants/es des violences basées sur le genre (VBG) et aux autres enfants vulnérables affectés directement et indirectement par les conflits, à renforcer leur résilience et à améliorer leur environnement protecteur afin qu'ils puissent développer tout leur potentiel et s’épanouir harmonieusement dans la société. Ceci sera atteint à travers une approche holistique ciblant les différentes structures de soutien entourant l'enfant, notamment, l’enfant lui-même, sa famille, et sa communauté, ses pairs tout en mettant l’accent sur les besoins spécifiques des filles dans le territoire de Mambasa en Ituri financé par Unicef.

Description du poste :

• Sous la supervision de Chef de projet, l’Officier Protection sera responsable d’encadrer et de superviser la mise en œuvre efficace et de qualité des interventions dans les sites ciblés dans la protection de l’enfance et GBV. Il/elle supervise l’équipe les activités de la protection de l’enfance et GBV à travers les partenaires de mis en œuvre et les structures communautaires. Il/elle est responsable pour assurer/ établir les relations locales essentielles pour permettre l’acceptante et la compréhension de la communauté et les autorités locales de l’intervention. Le poste demande une forte mobilité et un dévouement étant le contexte volatile de la sécurité des zones d’intervention.

En collaboration avec les partenaires de mise en œuvre s’assurer que les activités Protection de l’enfance et GBV suivantes sont développées.

Responsabilités :

Activités psychosociales :

• Supervision des activités des points focaux psychosociaux dans le cadre de la mise en œuvre des activités prévues : suivi hebdomadaire des activités de prise en charge des APS communautaire, vérification de la qualité du travail des points focaux psychosociaux, analyse proactive des données.
• Faire le suivi des référencements et contre référencements de cas vers les autres services disponibles selon les besoins de survivants de GBV
• Visites sur le terrain pour assurer une mise en œuvre ponctuelle des activités psychosociales.
• S’assurer la formation aux APS communautaires sur le counseling, gestion de cas, gestion de l’information, référence et soins médicaux des survivantes enfants,
• Ensemble avec le partenaire de mise en œuvre suivre les activités de sensibilisation, sur les notions de GBV, référencement, les services disponibles dans le délai de 72 heures, l’accès aux services disponibles.
• Assurer un soutien effectif au partenaire psychosocial dans la mise en œuvre des activités de prise en charge et d’éducation communautaire.
• S’assurer des capacités des points focaux psychosociaux, et proposer au chef de projet Protection des séances de formation/renforcement des capacités de l’équipe psychosociale.
• En collaboration avec le MEAL, contextualiser les outils de suivi et de mesure de qualité des activités psychosociaux menées les APS communautaires
• Assurer à tous moment le respect de la confidentialité des données et de l’identité des survivantes, en s’assurant qui soit mise en œuvre par le partenaire. Évaluer régulièrement la capacité du partenaire dans cette mise en œuvre.
• Assurer le respect des considérations éthiques de partage de données

Suivi et mise en œuvre des activités GirlShine :

• En collaboration avec les adolescentes et leurs parents, procéder à l’identification et à la sélection des mentors,
• Former les mentors des communautés ciblés sur le curriculum GirlShine afin que ces derniers puissent animer les sessions avec les adolescentes de 10 à 19 ans,
• Fournir un appui technique régulier et ponctuel aux mentors selon les orientations du programme PAF, et avec une approche proactive d’analyse et proposition,
• Travailler en étroite collaboration avec les officiers gestionnaire de cas pour assurer la prise en charge des enfants à besoins spécifiques,
• Appuyer et identifier les défis des mentors, en proposant des solutions en rapport avec les objectifs et les activités du programme,

Suivre les activités protection de l’enfance du partenaire de mise en œuvre :

• la mise en œuvre des activités IDTR pour les enfants non accompagnés et séparés et les enfants sortis des forces et groupes armées
• La réinsertion scolaire et socio-économique des survivants GBV, des enfants non accompagnés et séparés et les enfants sortis des forces et groupes armées
• La mise en place des espaces amis d’enfants et le suivi des activités dans ce dernier.
• Suivre la mise en place de sessions SAFE pour les parents et adolescents
• La formation et le renforcement de capacité des partenaires, facilitateurs communautaires sur les approches (SAFE, Learn to Ean)
• Soutenir la mise en œuvre des activités de protection de l’enfant à travers le suivi et la mise à jour régulière du plan de travail, du plan de dépense et des autres outils de suivi,
• Se rassurer que les RECOPE sont mis en place ou redynamisé et formé,
• Que les sessions de SAFE et parenting sont organisées en commençant par une Base line et un Endline
• Que les sensibilisations sur la protection de l’enfant sont faites
• Collaborer d’une manière étroite avec les partenaires de mis en œuvre et toute l’équipe présente au terrain pour coordonner les activités des différentes approches et assurer un message harmonisé et intégré,
• Coordonner, en collaboration avec le secteur M&E, l’analyse proactive des données récoltées de la protection de l’enfant sur le terrain,
• Assurer, en collaboration avec le secteur M&E, la collecte et le suivi des données du terrain afin de mesurer la qualité et quantité des sensibilisations et leur évolution,
• En tant que membre de l’équipe, assurer à tout moment la disponibilité à intervenir en cas d’urgence, selon les indications du superviseur hiérarchique,
• Assurer à tout moment le respect de la confidentialité des données et de l’identité des survivantes enfants, en s’assurant que les partenaires de mise en exécution et les partenaires formés sur le terrain comprennent aussi l’importance de la confidentialité,
• Assurer la promptitude et la complétude des informations de programme et le partage au superviseur hiérarchique.

Qualifications :

• Être diplômé au moins du niveau graduat en science sociale comme : sociologie, développement Rurale, développement communautaire et tout autre domaine apparenté,
• Avoir au moins une expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans le domaine humanitaire ou avec les ONG
• Avoir travaillé comme superviseur d'une équipe est un atout,
• Avoir une expérience d’au moins 3 ans dans GBV(60%) et protection de l’enfance (40%)
• Connaitre les approches de protection de l’enfance (Girlshine SAFE, Learn to ean) de l’IRC est capitale
• Avoir d’excellentes compétences d’analyse, de rédaction, de plaidoyer ainsi que de présentation.
• Avoir des capacités de planification, de priorisation, de coordination et à exécuter plusieurs tâches simultanément.
• Avoir des connaissances informatiques avérées notamment du paquet Microsoft 365 (Word, Excel, Outlook, Teams).
• Maitrise du contexte de l’ituri surtout du territoire de Mambasa
• Parfaite maîtrise du français écrit et oral Connaissance des langues nationales telles que le Swahili ou le Lingala est un atout.